A CATL Debrecenben építi meg második európai gyártóbázisát, hogy még hatékonyabban szolgálhassa ki az európai piaci igényeket és fejleszthesse nemzetközi termelési hálózatát. Dolgozzunk együtt az európai elektromobilitás jövőjén!
Hirdetés időpontja: 2024.07.15
Állás száma: CATH 110
Állás típusa: Teljes munkaidős állások
Álláskategória: Humán Erőforrás
A feladataid lesznek:
Juttatási és javadalmazási trendek nyomon követése, részletes kutatása;
Munkaköri leírások, munkakörelemzések, munkakör-értékelések, benchmarkok és munkaköri besorolások készítése;
Részvétel az ismétlődő éves és havi kompenzációs és javadalmazási folyamatok lebonyolításában;
Béren kívüli juttatások kidolgozása és implementálása;
Bérszámfejtési adatok előkészítése, bérszámfejtés ellenőrzése;
Szimulációk készítése a bérekről és a béren kívüli juttatásokról.
Amit tőled várunk:
Felsőfokú végzettség emberi erőforrás vagy közgazdasági területen;
3-5 év szakmai tapasztalat;
Folyékony angol nyelvtudás;
SAP, Nexon vagy más HRIT rendszer magabiztos ismerete;
Rendszerszemléletű analitikus gondolkodás;
Adatbáziskezelés, controlling, munkajogi háttér;
Microsoft Office programok ismerete (Excel, Word, PowerPoint).
Előnyt jelent:
TB ügyintéző vagy bérszámfejtő végzettség;
Bérszámfejtés előkészítésében szerzett tapasztalat;
Gyártócégnél, multinacionális vállalatnál vagy nagy létszámú cégnél szerzett tapasztalat.
Amit mi biztosítunk:
Versenyképes fizetés és juttatási csomag;
Szakmai fejlődési lehetőség;
Modern munkakörnyezet, a legújabb technológiák alkalmazásával;
Stabilitás, hosszútávú karrierlehetőség;
Részvétel egy korszerű gyártóvállalat stratégiai folyamatainak kialakításában.
Jelentkezz az állásra!
Már nagyon várjuk, hogy megismerhessünk! Ha el tudnád képzelni magad ebben a pozícióban, küldd el nekünk a jelentkezésedet az alábbi űrlap kitöltésével!
Ez a weboldal sütiket (cookie-kat) használ azért, hogy a weboldal működjön, és jobb felhasználói élményt nyújtson. Az oldal további használatával beleegyezel a sütik használatába.